稻盛和夫20条精髓观点,每一条都值得管理者和领导者好好思考,受益良多。
1,清澈而单纯的心灵才能感受到正能量,而自私的心看见的只是复杂、混沌。2,所谓投资,对我而言就是投下资金,通过自己额头流汗,辛勤工作获取利润,而非不劳而获。3,人生的道路都是由心来描绘的。所以,无论自己处于多么严酷的境遇之中,心头都不应为悲观的思想所萦绕。4,从想要开始真正创造的那一刻起,最重要的就是信任自己,也就是要有自信。5,“每一天都极度认真”——这句话非常简单,却是人生最重要的原理原则。
6,与其寻找自己喜欢的工作,不如先喜欢上已有的工作;与其追求幻想,还不如爱上眼前的工作。7,专心致志于一行一业,不腻烦、不焦躁,埋头苦干,你的人生就会开出美丽的花,结出丰硕的果实。8,当遇上难以克服的困难,认为“已经不行了”的时候,其实并不是终点,而恰恰是重新开始的起点。9,利他!凡是事事为他人着想,换位思考,事情总会出奇的顺利,内心也平静和充实。梦想、愿望再大,现实却是每天必须做好单纯、甚至枯燥的工作。
11,为什么如此闭塞的状况充斥着整个社会呢?
那难道不是因为很多人找不到活着的意义和价值,迷失了人生的方向吗?
我想对这个时代来说,最必要的就是从根本上质问人为什么活着。
12,在建立目标时,要设定“超过自己能力之上的指标”。
这是我的主张。要设定现在自己“不能胜任”的有难度的目标,“我要在未来某个时点实现这个目标”,要下这样的决心。
13,那些让人惊奇的伟业,实际上,几乎都是极为普通的人兢兢业业、一步一步持续积累的结果。
14,人的心灵呈现多重结构,由多个同心圆组成。从最外侧开始--知性-感性-本能-灵魂-真我。
15,冬天越是寒冷,樱花就越开得烂漫。人也是一样,不体验痛苦和烦恼,就很难有大的发展,就不会抓住真正的幸福。
16,进入守望的那一刻,就是企业衰退的开始。为了避免这种情况的发生,就必须不断向新事业进军并获取成功。17,看看部下是否热爱工作,并把自己的活力灌输给他们,直到他们也有炽烈的热情为止——这就是领导者的首要任务。18,生命精进的具体路径:在每一个岗位上实现收益最大化,费用最小化。19,做事5步法:沉醉你的梦想,激发出热情,撬动潜意识,冰冷的理性,周密的当下。物欲,不会是精神,只是当下辉煌,但永远载入不了史册。